ZAUFALI MI
Zapisz sobie odpowiedzi i czytaj je tyle czasu ile potrzebujesz. Gdy już poczujesz że czas najwyższy coś z tym zrobić, przyjdź. Wspólnie przepracujemy co Ci w duszy gra a czego dłużej nie zniesiesz.
Od tego zależy jakość każdego kolejnego dnia Twojego życia, dobre samopoczucie, reputacja, wizerunek, tożsamość i … bezpieczeństwo emocjonalne.
Za jakiś czas staniesz przed lustrem i powiesz spokojnie: Nigdy więcej nie oddam swojego życia innym. Mogę kogoś w nim gościć ale na moich zasadach. Przejmuję kontrolę!
Coaching/mentoring
Coaching/mentoring
Komunikacja
Nie robię przełomowych postanowień bo i tak z tego nic nie wychodzi. Według statystyk w noworocznych postanowieniach wytrwamy średnio do …lutego. Jak wytrwać w postanowieniach Agata? Z tym dylematem często mierzą [...]
czytaj dalej
Żałoba
Etapy umierania Elizabeth Kubler-Ross i późniejsze modele żałoby Doktor Elizabeth Kubler-Ross, w swojej książce On Death and Dying (1969 r) zaproponowała koncepcję modelu rozumienia reakcji psychologicznej na nieuchronną śmierć. W książce psychiatrka opisała [...]
czytaj dalej
Żałoba
Porozmawiajmy o śmierci – Omega Funeral Forum 19/20 kwietnia 2024 Zapytano mnie czy wygłoszę prelekcję i zorganizuję warsztat dla przedstawicieli branży pogrzebowej. Z przyjemnością przyjęłam zaproszenie Rozmawialiśmy o etycznym marketingu w [...]
czytaj dalej
Komunikacja
Za nami pierwsze szkolenie z cyklu „Prawo prawem, a życie życiem” dotyczące wdrożenia polityk i standardów ochrony dzieci przed przemocą, które przeprowadziłam wspólnie z doświadczoną adwokatką Natalią Gruszczyńską, (fantastycznie i po [...]
czytaj dalej
Komunikacja
Więcej ruchu – to najczęściej deklarowane postanowienie na 2024 r. Według sondażu przeprowadzonego przez Ogólnopolski Panel Badawczy Ariadna co piąty osoba zamierza zmienić tryb życia na bardziej aktywny. Statystyki jednak nie [...]
czytaj dalej
Komunikacja
Jak zwykle w takich sytuacjach mówię: to zależy. Ryzykowne ale możliwe i może to być najpiękniejszy dar na świecie. Opiekuńcze i troskliwe dmuchnięcie w skrzydła. Dlaczego ryzykowne? Koncept jest podobny do [...]
czytaj dalej
Komunikacja
Skutki wypalenia zawodowego zawsze są bardzo poważne tak dla jednostki jak i całej organizacji. Pokuszę się o stwierdzenie, że wypalenie zawodowe jest epidemią naszych czasów. Najpierw kilka danych z najnowszego raportu [...]
czytaj dalej
Komunikacja
Wyjazd nad morze i coaching? „Agata czy po takim dniu możesz coś powiedzieć o każdej z nas? Co myślisz?” Aby cokolwiek o kimkolwiek wiedzieć potrzebuję pogłębionej rozmowy, intymnego wywiadu 1:1 Mogę [...]
czytaj dalej
Sesja zero daje nam wiedzę jak mogę Cię wesprzeć, co jest Ci rzeczywiście potrzebne, od czego zaczniemy
Skupimy się na Tobie, Twoich potrzebach, problemach, sukcesach i porażkach. Może się zdarzyć, że zalecam konsultację z psychiatrą/psychoterapeutą i po uporządkowaniu podstaw emocjonalnych powrót do mnie.
Moje doświadczenie mówi mi, że w wielu sytuacjach w zupełności wystarczy praca w coachingu lub mentoringu lub praca hybrydowa (z oboma specjalistami jednocześnie). Z pewnością jedna godzina nie zmieni Twojego życia ale może bardzo wiele zmienić w Twoim życiu.
Coaching indywidualny i dla par jest procesem, pracą na własnych zasobach. Nie daję gotowych odpowiedzi, recept. Ty je odnajdujesz przy moim wsparciu. Rozprawiamy się z przekonaniami i schematami, Twoimi blokadami. Coaching to sztuka zadawania pytań, które dotkną sedna i pozwolą zrozumieć siebie, swoje motywacje, odnaleźć drogę, znaleźć rozwiązania, omijać przeszkody.
W przeciwieństwie do coachingu w procesie mentoringu proponuję rozwiązania, które wspólnie omawiamy i testujemy, w procesie decydujesz, które są dla Ciebie ok, a które nie przejdą. Mentor z racji doświadczenia i wiedzy w konkretnym obszarze dzieli się wiedzą, intuicją ale nie jest doradcą.
więcej...
Szkolenia i warsztaty dla klientów indywidualnych i firm z zakresu PR, komunikacji w organizacji, praktyk antyprzemocowych, antymobbingowych, CSR, konfliktu, negocjacji, mediacji, mentoring wewnętrzny
Wiedza, którą trenujemy podczas dni szkoleniowych oparta jest na najnowszych badaniach naukowych z takich dziedzin jak psychologia biznesu, filozofia, coaching, mentoring, neurobiologia, zarządzanie.
Jako dyplomowana coachka i mentorka, systematyczne korzystam z superwizji, współpracuję z akredytowaną konsultantką DISC, psychologami i psychoterapeutami, menadżerami.
Zapoznaj się z ofertą
Ponoć czasoprzestrzeń można zakrzywiać- czy tak jest rzeczywiście?
Czy można zarządzać sobą w czasie i przestrzeni. Jak to robić efektywnie i się nie męczyć?
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Zwyciężać czy osiągać cele. Cechy lidera. Liderska analiza SWOT. Przywództwo jako wpływ wg Jona Maxwella. 5 poziomów przywództwa. Lider wg. Briana Tracego – przedsiębiorcze myślenie.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Najnowsze badania wskazują, że jest absolutnie podstawowym czynnikiem podnoszącym efektywność zespołów. Naucz się budować zaufanie w zespole, zarządzaj pracownikami w czasie, szanuj czas wolny, buduj relacje, doceniaj.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Najczęstsza przyczyną konfliktów w pracy jest błędna komunikacja w zespole, brak aktywnego słuchania, nieumiejętność przyjmowania odmowy, odmawiania, manipulacje, plotki, przypisywanie komuś intencji bez rozmowy. To można szybko naprawić.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Zaczynasz biznes i nie wiesz jak sprzedawać? Naucz się szacować wartość swoich usług, przygotowywać oferty, budować lejek sprzedażowy i plan marketingowy.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Dowiedz się jakim typem osobowości jesteś w sytuacjach konfliktowych. Poznaj przydatne i proste techniki skutecznej komunikacji w trudnej sytuacji.
Naucz się 5 podstawowych elementów asertywnego przekazu. Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Szkolenie dostarcza pracownikom narzędzia i strategie, które pomagają im lepiej radzić sobie ze stresem i zapobiegają wypaleniu zawodowemu. Dzięki temu mogą lepiej rozpoznawać i reagować na sygnały wypalenia zawodowego, co prowadzi do zwiększenia świadomości i zapobiegania temu zjawisku.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Gdy jesteśmy asertywni, jasno wyrażamy swoje zdanie, podejmujemy trudne rozmowy, nie poddajemy się próbom wywierania wpływu a co najważniejsze umiemy je dostrzec.
Wzrasta nasza pewność siebie oraz poczucie własnej wartości. Nasze działania stają się pewne i konkretne. Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę
Dopiero gdy osiągniemy określony poziom świadomości, zwracamy uwagę nie tylko na to co mówimy ale jak to na nas wpływa, co wtedy czujemy i jak możemy tym świadomie zarządzać.
Cena szkolenia jest zależna od liczby uczestników i szczegółowego zakresu wybranych zagadnień i treningów.
Zapytaj o cenę..będącej częścią strategii „Europa 2020”. Klasyfikacja ESCO określa i kategoryzuje umiejętności, kompetencje, kwalifikacje i zawody istotne dla unijnego rynku pracy oraz kształcenia i szkolenia. ESCO jest inicjatywą DG ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia Społecznego, wspieraną przez Europejskie Centrum Rozwoju Kształcenia Zawodowego (Cedefop).
O FIRMIE
Świadoma Komunikacja
Bolesława Śmiałego 14/U1, 70-351 Szczecin
NIP 955 106 89 49
You must be logged in to post a comment.